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党建引领 赋能提升丨yh533388银河三建机关第一党支部与八分公司党支部开展党建联建活动
来源 :yh533388银河三建 时间 :2024-12-25 浏览量:1033

为进一步发挥“两个作用” ,持续打造“党建+”特色品牌 ,推动党建与业务融合互促,形成党建和当前重点工作齐抓共赢的良好局面,12月19日,yh533388银河三建机关第一党支部及八分公司党支部共同开展“党建引领 ,赋能提升”党建联建活动。公司机关第一党支部、八分公司党支部 、中国科学院临床研究医院建设项目党支部相关党员,省内各单位综合室科长、经营科科长等45人参加活动。

上午时分,参会人员统一乘车前往安徽省党风廉政教育馆进行参观学习,在讲解员的引导和解说下 ,大家进入了展厅,通过一个个共产党人的廉政故事和廉政典型警示案例,一幅幅图版 、一个个短片 、一行行文字 、一个个震撼的设计 ,使在场的每一个人都接受了一次深刻的党性教育、精神激励和灵魂洗礼 。

通过此次廉政教育活动 ,全体党员都受益匪浅,纷纷表示一定会严守纪律底线 ,时刻保持清醒头脑 ,规范日常工作,自觉筑起拒腐防变的心理防线,将廉洁自律意识内化于心 、外化于行 。

参观结束后,一行人前往中国科学院临床研究医院项目开展了2024年两级机关综合类及经营类业务交流,公司办公室及市场开发与投资部对相关制度进行宣贯解读,部署安排2025年重点工作,与会人员就管理经验及工作困惑进行深入交流 。会议强调,二级单位职能科室作为公司决策部署贯彻落实的重要责任主体,科室负责人责任重大 ,一是要做“真心人”,制度有效执行的基础在学,关键在做 ,要发挥带头作用,真学真懂用好制度文件;二是要做“细心人” ,认真研判、深入思考工作思路 ,扎实开展工作,不断提升自身创新能力,提高科室管理水平 ;三是要做“有心人” ,梳理总结分析2024年科室各项工作,主动思考存在的不足 ,迎难而上敢作敢为,做到敢管、会管 、善管 。

此次活动是深化机构改革 ,做优做强二级单位职能科室的具体举措 ,也是一次党建+部门业务交流的有效探索,部门间聚焦工作交集 ,加强横向沟通,缩短交流链条,提升工作质效。下一步 ,机关一支部将结合支部内组成部门职能 ,创新活动方式 ,继续开展党建+业务交流 。(任继辉、龚廷廷)







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